KAPADOKYA ÜNİVERSİTESİ İÇİNSürüm 3 · Öneri taslağı
KÜNbirlikteTOPLULUK MODELİSunumu aç
SÜRÜM 3 · ÖNERİ METNİ

Kulüpler Yönetmeliği

Başkan yok. Üç temsilci, belirli bir amaç ve gerektiği kadar süre var.

Diğer yönetmeliği aç

Kulüpler topluluk altında uzmanlık, araştırma, branş veya proje için kurulan esnek çalışma ekipleridir. Her toplulukta kulüp bulunması veya her uzmanlık alanının sürekli açık kalması zorunlu değildir. Aynı iş gününde kurulup kapanabilen sade bir kayıt düzeni önerilir.

24 madde · İçindekiler
  1. Amaç ve statü
  2. İhtiyaç halinde kuruluş
  3. Üyelik ve temsil
  4. Üç eşit temsilci
  5. İletişim ve üyelik temsilcisi
  6. Proje ve uygulama temsilcisi
  7. Kayıt ve kaynak takip temsilcisi
  8. Bir sayfalık açılış dosyası
  9. Aynı iş gününde kuruluş
  10. Temsilcilerin belirlenmesi ve değişmesi
  11. Proje kartı ve süre
  12. Faaliyet onayı
  13. Topluluğun asgari programına katkı
  14. Kısa takip ve kanıt
  15. Gecikme, hareketsizlik ve ihtiyaç kaybı
  16. Aynı iş gününde olağan kapanış
  17. Kapanış ile hesap kapama ayrımı
  18. İhtiyaç tekrar doğarsa yeniden açılış
  19. Kişisel yaptırımın ayrılması
  20. Üye görüşü ve itiraz
  21. 1 Eylül–31 Ağustos döngüsü
  22. Görsel kimlik ve adlandırma
  23. Üç kısa form
  24. Geçiş ve önceki modelin güncellenmesi
MADDE 01

Amaç ve statü

Kulüp tek bir ana topluluğa bağlı çalışma ekibidir. Ayrı genel başkan, yönetim kurulu, yedek yönetim veya denetim kurulu kurulmaz. Kulüp adı, amaç, üç temsilci, çıktı, süre ve ana bağlılık sicilde yer alır. Üniversite veya dış kurum adına bağımsız taahhüt yetkisi yoktur.

MADDE 02

İhtiyaç halinde kuruluş

Bir proje, uzmanlık, araştırma veya branş ihtiyacı varsa kulüp kurulabilir; ihtiyaç yoksa kurulmaz. Topluluk bütün faaliyetleri doğrudan öğrenci ekipleriyle de yürütebilir. 60 mevcut alanın eşleştirilmiş olması 60 aktif kulüp açma şartı değildir. Kalıcı uzmanlık kulübünün süresi ihtiyaç ve sonuç değerlendirmesiyle yenilenebilir.

MADDE 03

Üyelik ve temsil

En az üç aktif öğrenci aynı zamanda üç temsilcilik görevini kabul ederek başvurabilir; daha geniş katılım teşvik edilir. Kulüp ilgili bütün öğrencilere açıktır; teknik faaliyetin yetkinlik koşulu ayrı belirlenir. Aynı anda başka icracı/yedek/denetim görevinde olan kişi temsilciliğe geçmeden görev uyumunu çözmelidir.

MADDE 04

Üç eşit temsilci

Birinci görev iletişim ve üyelik temsilcisi; ikinci görev proje ve uygulama temsilcisi; üçüncü görev kayıt ve kaynak takip temsilcisidir. “Kulüp başkanı” unvanı kullanılmaz. Temsilcilerden birinin sözcü olması diğerleri üzerinde karar yetkisi doğurmaz. Faaliyet teklifi en az iki temsilcinin kayıtlı desteğiyle iletilir.

MADDE 05

İletişim ve üyelik temsilcisi

Üyelerin önerisini toplar, katılım ve erişilebilirlik ihtiyaçlarını iletir; ana toplulukla iletişimi yürütür. Kendi adına kulüp üyeliğini kapatma veya etkinlik izni verme yetkisi yoktur. Duyurular ana topluluğun onaylı iletişim düzeniyle yayımlanır.

MADDE 06

Proje ve uygulama temsilcisi

İş paketlerini, uzmanlık ihtiyaçlarını, takvimi ve somut çıktıyı hazırlar. Danışman, mekân, ekipman ve güvenlik hazırlığını izler. Teknik yetkili veya eğitmen olmadığı işte bu rolü üstlenmiş sayılmaz; onaylı sınırlar dışında uygulama başlatamaz.

MADDE 07

Kayıt ve kaynak takip temsilcisi

Üye ve faaliyet kayıtlarını, karar desteğini, proje çıktısını ve ihtiyaç listesini tutar. Para toplamaz veya ödeme yapmaz. Sonuçları, ekipmanı ve kurumsal erişimleri kapanışta ana topluluğa teslim eder; yalnız gerekli kişisel verilere erişir.

MADDE 08

Bir sayfalık açılış dosyası

Dosyada kulüp adı, ana topluluk, ihtiyaç/amaç, üç temsilcinin görev kabulü, beklenen çıktı, ilk adım, bitiş veya gözden geçirme tarihi, danışman/teknik ihtiyaç ve kaynak durumu bulunur. Yıllık sekiz etkinlik listesi veya 5+3 kişilik ekip başvurusu aranmaz. Gerekli özel izinler, açılış kaydından ayrı açık iş olarak gösterilir.

MADDE 09

Aynı iş gününde kuruluş

Eksiksiz dosya alındığında ana yönetim en az üç olumlu oyla kayıtlı elektronik veya fiziki karar verebilir. SKS yetkilendirilmiş sicile aynı iş günü tescil eder. Hedef dosyanın tamamlandığı iş günüdür; eksiklik ve gecikme gerekçesi başvurana bildirilir. Bu basitleştirilmiş yetki üniversite yönergesinde onaylanmadan uygulanmaz; sessizlik onay sayılmaz.

MADDE 10

Temsilcilerin belirlenmesi ve değişmesi

Kurucular üç farklı görevi ortak kabul tutanağıyla belirler. Bir görev için birden çok aday varsa mevcut üyeler arasında aynı gün gizli oyla seçim yapılır; katılanların salt çoğunluğu, gerekirse ilk iki adayla tekrar oylama aranır. Üçten fazla üye varsa en az yarıdan fazla üye katılır; üç üyeli ekipte herkes katılır. Değişiklik üyelerin aynı usulde kararı ve SKS sicil güncellemesiyle yapılır; seçim beklenirken yetki genişlemez.

MADDE 11

Proje kartı ve süre

Kulüp için kuruluşta çıktı ve ara kontrol tarihleri belirlenir. Kısa proje birkaç gün veya hafta sürebilir; uzmanlık grubu dönem boyunca devam edebilir. Bütün kulüplere aynı yıllık etkinlik kotası konmaz. Çıktı; prototip, araştırma, antrenman serisi, gösteri, gönüllü katkı veya uzmanlık dosyası olabilir; ölçüt amaçla orantılıdır.

MADDE 12

Faaliyet onayı

Kulüp öneriyi hazırlar; topluluk yönetimi en az üç oyla değerlendirir; gerekli akademik, mali, teknik ve kurumsal onaylar ayrıca tamamlanır. Bir günde kuruluş; bir günde gezi, klinik uygulama, harcama veya dış kurum faaliyeti izni anlamına gelmez. Program dışı faaliyetlerin kurumsal başvuru süreleri korunur.

MADDE 13

Topluluğun asgari programına katkı

SKS paketinden bir iş kulübe verilecekse amaç, tarih, çıktı ve sorumlu devir kaydına yazılır. Kulüp bu işi yürütse de nihai takip ana toplulukta kalır. Kulüp kapanırsa kalan iş topluluğa geri döner; asgari hedef silinmez. Aynı etkinlik kulüp, topluluk ve üniversite toplamında mükerrer bağımsız etkinlik gibi gösterilmez.

MADDE 14

Kısa takip ve kanıt

Proje kartındaki ara tarihte kısa durum kaydı verilir: yapılan iş, çıktı, engel ve sonraki adım. Uzun süreli ekipler ayda bir durum bildirir; yalnız toplantı veya sosyal medya paylaşımı somut çıktı yerine geçmez. Fotoğraf zorunlu tek kanıt değildir; mahremiyete uygun proje dosyası veya danışman/paydaş doğrulaması kullanılabilir.

MADDE 15

Gecikme, hareketsizlik ve ihtiyaç kaybı

Ara hedef gecikirse ana topluluk üç temsilciyle neden ve ihtiyacı değerlendirir; işi yeniden planlayabilir, başka ekibe verebilir veya kulübü kapatabilir. Sabit iki ay bekleme zorunluluğu yoktur; tamamlanan veya artık ihtiyaç olmayan kulüp aynı gün kapatılabilir. Destek ya da izin engeli öğrenci kusuru sayılmaz.

MADDE 16

Aynı iş gününde olağan kapanış

Proje tamamlanması, ihtiyaç kalmaması, üyelerin ortak talebi veya görevin topluluğa devri halinde kısa kapanış kartı hazırlanır. Ana yönetimin en az üç olumlu oyu ve SKS sicil işlemiyle aynı iş günü ekip statüsü sonlandırılabilir. Kapanış kartında çıktı, gerekçe, açık işlerin yeni sorumlusu, ekipman ve erişim durumu yazılır. Başkan tek başına kapatma yapamaz.

MADDE 17

Kapanış ile hesap kapama ayrımı

Kulübün faaliyet statüsünün aynı gün kapanması, mali mutabakatın veya arşiv işlemlerinin tamamlandığı anlamına gelmez. Açık iş, belge, ekipman ve kurumsal erişim için en geç beş iş günlük devir listesi oluşturulur; mali işler yetkili birimce yürütülür. Eksik kayıtlar kapanışla silinmez; sorumlular ve son tarihler görünür kalır.

MADDE 18

İhtiyaç tekrar doğarsa yeniden açılış

Olağan kapanan kulüp için altı aylık genel bekleme uygulanmaz. Yeni ihtiyaç, güncel çıktı/süre ve uygun üç temsilciyle yeniden başvurulabilir; aynı iş günü kayıt hedefi geçerlidir. Önceki proje arşivi yeni kayda bağlanır. Kesinleşmiş kişisel kısıtlama veya özel güvenlik tedbiri varsa adı değiştirmek bunları ortadan kaldırmaz.

MADDE 19

Kişisel yaptırımın ayrılması

Proje tamamlanması, kulübün kapanması, düşük katılım veya olağan görev devri üç temsilciye otomatik yasak doğurmaz. Sahte kayıt, kaynak kötüye kullanımı veya kusurlu görev ihlali iddiası ayrı delil, savunma ve itiraz sürecinde incelenir. Topluluklar Yönetmeliğindeki bireysel sorumluluk usulü uygulanır; hızlı kapanış kişisel yaptırım vermek için kullanılamaz.

MADDE 20

Üye görüşü ve itiraz

Kapanış gerekçesi ve kalan işin nasıl yürütüleceği üyelere bildirilir. İlgili öğrenciler beş iş günü içinde SKS’ye itiraz edebilir; konu ilk karardan bağımsız incelemeye alınır. Güvenlik gerektiren geçici durdurma dışında olağan anlaşmazlık kişisel suçlama olarak yayımlanmaz. Öğrencilerin başka ekibe veya ana topluluğa katılma hakkı devam eder.

MADDE 21

1 Eylül–31 Ağustos döngüsü

15–20 Ekim çağrısı ilk toplu katılım fırsatıdır; yılın kalanında da ihtiyaç oldukça kuruluş mümkündür. Aralık ve Ocak kontrollerine güncel proje durumu verilir; 1 Haziran ana raporuna çıktılar aktarılır. 15 Ağustos’ta devam etmesi onaylanan projeler SKS koordinasyonuna devredilir; 31 Ağustos raporlama kapanışında arşivlenir veya sonraki döneme gerekçeli aktarılır. Her kulübün tüm yıl açık kalması gerekmez.

MADDE 22

Görsel kimlik ve adlandırma

Kulüp ana topluluğun renk ailesini ve ortak yazı düzenini kullanır; merkez simgesi uzmanlığını anlatır. Küçük kullanımlarda yazısız simge, resmi büyük yerleşimlerde tam amblem tercih edilir. Geçici proje için her seferinde yeni marka üretmek yerine mevcut kulüp/ana topluluk kimliği kullanılabilir. Dış kuruluş ve taraftar adlarının kullanım şartları ayrıca teyit edilir.

MADDE 23

Üç kısa form

Açılış: ad, amaç, bağlılık, üç temsilci, çıktı, süre, ihtiyaç ve onay. Durum: gerçekleşen çıktı, kanıt, engel, sonraki adım. Kapanış: gerekçe, çıktı, açık işin yeni sahibi, ekipman/erişim, tarih ve kurul/sicil kaydı. Formlar yalnız gerekli bilgiyi içerir; öğrenciye ana topluluk seçim dosyası yükü uygulanmaz.

MADDE 24

Geçiş ve önceki modelin güncellenmesi

Bu sürümde kulüplere yönelik sabit sekiz etkinlik, iki aylık otomatik kapanış eşiği ve altı aylık genel yeniden açılma beklemesi kaldırılmış; yerine ihtiyaç, proje çıktısı ve kısa kayıt düzeni önerilmiştir. Zorunlu yıllık faaliyet yükümlülüğü ana topluluktadır. Mevcut resmî toplulukların yeni kulüp statüsüne dönüşmesi yine kurumsal geçiş kararı gerektirir; bir günlük süreç bu dönüşümün kendiliğinden tamamlandığı anlamına gelmez.

1 Eylül – 31 Ağustos

Yıllık prosedür çizelgesi

01 Eyl
SKS / yetkili bütçe makamı

Yeni dönem ve asgari program

Yetkili makamca onaylanmış bütçe çerçevesi, topluluk bazında tarih–adet–içerik–çıktı paketi ve seçim ilanı yayımlanır. Ön başvurular açılır.

Topluluk: bu paketi devralmayı taahhüt eder. Kulüp: henüz kurulmuş olmak zorunda değildir.

01–15 Eyl
Aday ekipler / SKS

Ekiplerin ön başvuruları

5 asil ve 3 yedek aday; görev dağılımı, zaman planı ve asgari programa ek katkı dosyası sunar. Denetçi adaylıkları ayrı alınır.

Kulüp kurmak veya mevcut kulüp yöneticisi olmak adaylık ön şartı değildir.

16–25 Eyl
SKS seçim komisyonu

Ön yeterlik ve eğitim

Başvurular, aday uygunluğu, örnek dosya, kaynak ve erişilebilirlik planı değerlendirilir. Eksik tamamlama ve aday sunumu yapılır.

Kurul görevleri, belge disiplini ve etkinlik onayı eğitimi tamamlanır.

26–30 Eyl
SKS / bağımsız itiraz görevlileri

Kesin listeler ve oy hazırlığı

Adaylık ve seçmen itirazları sonuçlanır; eşit kampanya imkânı, seçim günü ve oy yöntemi ilan edilir.

Tarih yetişmezse SKS gerekçeli güncel takvim yayımlar; itiraz hakkı daraltılmaz.

01–10 Eki
Topluluk üyeleri / SKS

Seçim haftası

5+3 yönetim listeleri için gizli oy; bağımsız 3 denetçi için ayrı seçim gerçekleştirilir.

Kulüplerin kurulması veya kulüp oylaması bu seçimin şartı değildir.

11–14 Eki
SKS / itiraz mercii

Sonuçların incelenmesi

Sayım tutanağı, sonuç itirazları ve gerekli tekrar oylamalar tamamlanır.

Sonuç kesinleşmeden yönetim göreve başlamaz; itiraz sürerse devir tarihi ayrıca ilan edilir.

15 Eki
SKS / yeni yönetim / danışman

Tebliğ, görev kabulü ve yıllık plan devri

Kesinleşen seçim tebliğ edilir. SKS’nin yıllık asgari programı, bütçe çerçevesi, kaynakları ve açık işleri yeni yönetime teslim edilir.

Yönetim asgari programı azaltamaz; üzerine en az iki onaya tabi öğrenci girişimi önerir.

15–20 Eki
Topluluk yönetimi / ilgilenen öğrenciler

İhtiyaca göre kulüp çağrısı

Uzmanlık ve proje ihtiyacı duyurulur. Üç temsilci, proje amacı, çıktı ve bitiş tarihiyle kısa başvuru yapılır.

Sıfır kulüp mümkündür. Hiç başvuru gelmezse topluluk bütün programı kendi ekipleriyle yürütür.

Yıl boyu
Topluluk yönetimi / SKS sicili

Aynı iş gününde açılış / kapanış

Tam dosya ve gerekli yetki varsa kısa kurul kararıyla kulüp kaydı aynı iş günü açılır veya kapatılır; işlemin saati ve gerekçesi kaydedilir.

Bir iş günü hedefi yalnız ekip statüsüne aittir; gezi, bütçe, güvenlik ve dış kurum izinlerine ait değildir.

01 Ara
SKS + Öğrenci Konseyi + 9 yönetim

Ara durum toplantısı

Asgari programın gerçekleşmesi, öğrenci katılımı, riskler ve destek ihtiyacı birlikte değerlendirilir.

Konsey öğrenci geri bildirimini taşır; topluluk yönetimini atama veya görevden alma yetkisi kazanmaz.

15 Oca
Topluluk yönetimi / denetim / SKS

Ara dönem raporu

Tamamlanan program, ek girişimler, kaynaklar, kulüp proje çıktıları ve bahar düzeltme planı raporlanır.

Rapor teslim tarihi sınav takvimine göre önceden uyarlanabilir; yeni etkinlik zorunluluğu doğurmaz.

01 Şub
SKS / yönetim / danışman

Bahar planının kesinleşmesi

İzin, mekân, kaynak ve takvim değişiklikleri onaylanır; kulüp görevleri yenilenir veya tamamlanmış ekipler kapatılır.

Kulüp kapanınca kalan asgari etkinlik ana topluluğa geri döner.

01 Haz
Yönetim / denetim / SKS

Yıl sonu ana raporu

Öğretim dönemi performansı, çıktı ve kaynak raporu ile ödül değerlendirme dosyası SKS’ye sunulur.

Haziran–Ağustos çalışmaları için ayrı yaz eki açılır; dönem bu tarihte kapanmış sayılmaz.

Mezuniyet
SKS / değerlendirme kurulu

Ödüllerin takdimi

Yılın En Başarılı Topluluğu, Yılın Sosyal Öğrencisi ve Yılın Gönüllü Öğrencisi ödülleri ilan edilen mezuniyet töreninde verilir.

Ödül dönemi 1 Haziran kesitindeki tamamlanan öğretim dönemi çalışmalarını kapsar; oy/popülerlik yarışı değildir.

01 Haz–14 Ağu
Görevdeki yönetim / SKS

Yaz eki ve görev devri hazırlığı

Varsa onaylı yaz çalışmaları, açık projeler, ekipman ve erişim listesi kapanış dosyasına eklenir.

Yazın faaliyet mecburiyeti yoktur; yalnız onaylı ve gönüllü katılımlı program yürütülür.

15 Ağu
SKS / mevcut yönetim ve denetim

Dönem hesaplarının kapanışı ve görevlerin sonu

Faaliyet, kaynak ve erişimler devredilir. Yönetim, yedek ve denetim görevleri olağan süre bitimiyle sona erer.

Bu kapanış başarısızlık veya yaptırım değildir; topluluk ve ihtiyaç bulunan proje kayıtları silinmez.

16–31 Ağu
SKS / ilgili kurumsal birimler

Arşiv, mutabakat ve yeni hazırlık

Açık mali işlemler yetkili birimlerce takip edilir; arşiv ve sonraki dönemin programı tamamlanır. 31 Ağustos raporlama dönemi sonudur.

15 Ağustos–yeni yönetimin kesinleşmesi arasında SKS süreklilik koordinasyonu sağlar; eski ekip yetki kullanmaz.